می خواهم در کشوری دیگر مشغول به کار شوم

ویزای کار در انگلستان از نوع بلند مدت

انگلستان علاوه بر اینکه یک مقصد برتر گردشگری و تحصیلی است، موفق شده است بخش بزرگی از نیروی کار خارجی در جهان را نیز به سمت خود جذب کند. انگلستان با داشتن اقتصادی بسیار توسعه یافته و بازار محور، جایگاه های شغلی خالی و با حقوق بالا را به کارمندان پیشنهاد می کند. شرایط خوب کار در جایی که حقوق کارگر رعایت می شود، باعث می شود تا آن کشور حتی به یک کشور ایده آل تبدیل بشود.

با این حال، همه نمی توانند به انگلستان بروند و شغل بگیرند. روندهای زیادی وجود دارد که شخص متقاضی باید آنها را تکمیل کرده و شرایط را برای انجام آنها فراهم کند تا بتواند در انگلستان کار کند.

یکی از اصلی ترین مؤلفه های کار در انگلستان، دریافت نوع مناسبی از ویزا کار است. بسته به حرفه و مدارک تحصیلی شما، ویزا کار متعددی برای انگلستان وجود دارد.

در ادامه این مقاله، لیستی از ویزاهای اصلی کار در انگلستان، به اختصار و به صورتی ساده توضیح داده شده است.

انواع ویزا کار انگلستان

ویزاهای شغلی انگلستان در چهار گروه اصلی به شرح زیر طبقه بندی می شوند:

  • ویزاهای کاری کوتاه مدت.
  • ویزاهای کاری بلند مدت.
  • ویزاهای سرمایه گذاری، توسعه تجارت و استعدادها.
  • ویزاهای کار دیگر.

ویزاهای کاری کوتاه مدت انگلستان

ویزاهای کاری کوتاه مدت انگلستان، همه بخشی از ویزاهای درجه 5، که خود بخشی از سیستم مبتنی بر امتیاز انگلستان است، میباشند. دسته های اصلی این ویزاها که با نام ویزاهای نیروی کار موقت انگلستان نیز شناخته می شوند به شرح زیر است:

  • ویزا نیروی کار خیریه انگلستان (درجه 5). اشخاصی که مایل به انجام کار داوطلبانه و بدون حقوق برای خیریه در انگلستان هستند، می توانند برای دریافت این ویزا اقدام کنند. گواهی حمایت مالی از یک کارفرمای مجاز، مورد نیاز است.
  • ویزای خلاقیت و ورزشی انگلستان (درجه 5). افرادی که به عنوان یک فرد ورزشی یا نیروی کار خلاق در انگلستان به آنها پیشنهاد کار داده اند، می توانند برای دریافت این ویزا اقدام کنند. معیارهای اصلی این ویزا شامل داشتن گواهی حمایت مالی از طرف یک کارفرمای مجاز در انگلستان است.
  • ویزای مبادله مجاز دولت انگلستان (درجه 5). اگر می خواهید برای تجربه کار و یا برای انجام آموزش، برنامه زبان دولتی خارج از کشور، تحقیق یا کمک هزینه تحصیلی از طریق یک برنامه تبادل مجاز دولتی مجاز به انگلستان بیایید، میتوانید برای دریافت این توع ویزا درخواست بدهید.
  • ویزا توافق نامه بین المللی انگلستان (درجه 5). این ویزا برای افرادی است که با آنها قرارداد بسته اند که برای یک دولت خارجی یا به عنوان یک کارمند خصوصی در یک خانه دیپلماتیک در انگلستان کار کنند.
  • ویزای نیروی کار مذهبی انگلستان (درجه 5). اگر می خواهید برای انجام کارهای مذهبی کوتاه مدت، مانند موعظه یا کارهایی با دستورات شرعی به انگلستان بروید، می توانید برای دریافت این ویزا اقدام کنید.
  • ویزا نیروی کار فصلی انگلستان (درجه 5). اگر میخواهید برای انجام کارهای مزرعه داری ای به مدت حداکثر 6 ماه به انگلستان بروید میتوانید برای این ویزا درخواست خود را ارسال کنید.
  • ویزا طرح تحرک جوانان انگلستان (درجه 5). این ویزا برای افرادی که دارای ملیت انگلستان خاصی هستند و یا از کشورهای خاصی میآیند، درحالی که بین 18 تا 30 سال سن دارند، تعریف شده است.

ویزاهای کاری بلند مدت انگلستان

ویزاهای کار بلند مدت انگلستان، همه بخشی از ویزاهای درجه 2، که بخشی از سیستم مبتنی بر امتیاز انگلستان میباشد، هستند. دسته اصلی ویزاهای کار بلند مدت انگلستان به شرح زیر است:

  • ویزا کارعمومی درجه 2 انگلستان. این ویزا برای افراد خارج از EEA و سوئیس بوده که در انگلستان پیشنهاد کاری دریافت کرده اند. متقاضی باید توسط یک حامی مالی مجاز استخدام شده باشد تا بتواند درخواست خود را ارسال کند.
  • ویزا انتقالی بین شرکتی درجه 2 انگلستان. افرادی که کارفرمایی خارج از کشور در شعبه های آن سازمان که در داخل انگلستان هستند، جایگاهی را برای متقاضی ارائه داده باشد، می توانند برای این ویزا کاری انگلستان اقدام کنند.
  • ویزا خدمات دینی درجه 2 انگلستان. این ویزا برای اتباع غیر EEA و سوئیسی ای میباشد که در انگلستان و در یک جامعه مذهبی به آنها شغلی پیشنهاد شده است.

ویزای ورزشکاری درجه 2 انگلستان. ورزشکاران نخبه یا مربیان واجد شرایطی که توسط دستگاه مدیریت ورزشی خود در سطح بین المللی حرفه خود شناخته شده اند، می توانند برای دریافت این ویزا اقدام کنند.

ویزاهای سرمایه گذاری، توسعه تجارت و استعدادهای خاص

انگلستان انواع مختلفی از ویزا را برای سرمایه گذاران خارجی، توسعه دهندگان مشاغل و افراد با استعداد ایجاد کرده است. چندین نوع ویزا انگلستان برای این دسته ها وجود دارد، که در ادامه برای شما آورده شده اند:

  • ویزا مبتکر انگلستان. این ویزا برای خارجی هایی است که می خواهند در انگلستان تجارتی را راه اندازی کرده و یا آن ها را پیش ببرند.
  • ویزا استارت آپ انگلستان. این ویزا برای افرادی است که می خواهند در انگلستان یک تجارتی را راه اندازی کنند. تأییدیه از یک نهاد مجاز ضروری است.
  • ویزا استعداد استثنایی انگلستان (درجه 1). افرادی که در یک زمینه واجد شرایط کار می کنند و به عنوان رهبر(مدیری) شناخته شده یا یک رهبر(مدیری) نوظهور تأیید شده اند، می توانند برای دریافت این ویزا اقدام کنند.
  • ویزا کارآفرینان تحصیلات تکمیلی انگلستان (درجه 1). فارغ التحصیلانی که ایده ای اصیل و معتبر برای کسب و کار دارند، باید برای این ویزا کاری انگلستان درخواست کنند.
  • ویزا سرمایه گذای انگلستان (درجه 1). این ویزا برای سرمایه گذارانی است که می خواهند میلغی معادل 2،000،000 پوند یا بیشتر در انگلستان سرمایه گذاری کنند.

انواع دیگری از ویزاهای کاری انگلستان

سایر ویزاهای کاری انگلستان به شرح زیر است:

  • ویزا اجدادی انگلستان. اگر یک شهروند از کشوری مشترک المنافع هستید که از خارج از انگلستان تقاضا میدهید، و به دنبال این هستید که بعد از تایید شدن این درخواست، اجازه داشته باشید تا در انگلستان شغلی داشته باشید، میتوانید برای این نوع ویزا اقدام کنید. شما باید ثابت کنید که حداقل یکی از پدربزرگ و مادربزرگ شما در انگلستان متولد شده است.
  • ویزا نمایندگی تجارت خارج از کشور انگلستان. اگر تنها نماینده یک شرکت خارج از کشور هستید و می خواهید یک شعبه در انگلستان راه اندازی کنید و یا مالک بخش کاملی از یک شرکت خانوادگی هستید، می توانید برای دریافت این ویزا اقدام کنید. کارکنان رسانه های خارجی که تقاضانامه بلندمدت انگلستان را پر کرده اند نیز واجد شرایط هستند.
  • ویزای تجار ترکیه ای انگلستان. این ویزا برای اتباع ترکیه است که می خواهند برای شروع یک تجارت جدید یا کمک به اداره یک تجارت از قبل تأسیس شده به انگلستان بیایند.
  • ویزای نیروی کار ترکیه انگلستان. این ویزا برای اتباع ترکیه است که حداقل یک سال در انگلستان به عنوان همسر یک انگلیسی یا یک فرد مستقر در انگلستان کار کرده اند.

این ویزا اجازه می دهد تا کارکنان یک شرکت و کارآموزان فارغ التحصیل با انتقال به شعبه انگلستان شرکتی، که در آن کار میکنند وارد انگلستان بشوند

اجازه کار موقت کانادا

کانادا مقصد اصلی بسیاری از اتباع خارجی ای است که به دنبال فرصت های شغلی هستند. این کشور با داشتن استانداردی سطح بالا از ایمنی در محل کار، دستمزدهای رقابتی و فرصت های بسیار زیاد برای رشد و پیشرفت حرفه ای، دارای یک اقتصاد قوی و متنوع است. علاوه بر این، کار در کانادا اولین قدم مناسب برای افرادی است که به دنبال مهاجرت دائمی به این کشور هستند.

برای کار در کانادا، لازم است که شخص دارای مجوز مناسب و درستی را داشته باشد، زیرا شرکت کردن در کار بدون داشتن مجوزی مناسب می تواند عواقب جدی ای در برنامه های مهاجرتی آینده شما داشته باشد. با خواندن مطالبی که در ادامه برای شما آماده شده است، در مورد گزینه های مختلف مهاجرت به کانادا تحت عنوان های نیروی کار موقت یا دائم، اطلاعات بیشتری کسب خواهید کرد​

چگونه در کانادا شغل پیدا کنیم؟

ممکن است شروع جستجوی کار در کانادا دلهره آور باشد. خوشبختانه، منابع زیادی برای کسانی که به دنبال یک پیشنهاد شغلی رسمی از یک کارفرمای کانادایی هستند، وجود دارد. قبل از ارسال هرگونه درخواستی، حتماً برای تهیه رزومه خود وقت بگذارید و در شبکه های اجتماعی مناسبی حضور داشته باشید!

موقعیت های شغلی خاصی در کانادا ممکن است شخص را ملزم به دانستن کد طبقه بندی ملی مشاغلش (کد NOC) بکند. این کد برای طبقه بندی انواع مشاغل طبق استانداردهای کانادایی استفاده می شود. تراجونز ابزاری را برای کمک به پیدا کردن کد .

مزایای کار در کانادا

کار کردن در کانادا فواید زیادی دارد. قوانین موجود برای کار در کانادا اطمینان حاصل می کنند که اماکن کار از درجه ایمنی بالایی برخوردار بوده و همه کارفرمایان برای اطمینان از رفاه کارمندان از قوانین و مقررات خاصی پیروی می کنند. دستمزدها در کانادا نیز رقابتی هستند و به اتباع خارجی ملزم به پرداخت دستمزد معادل با همتایان کانادایی آن ها هستند.

درنهایت، برخی از مجوزهای کاری در کانادا همسر و فرزندان نیروی کار را قادر می سازد تا در کانادا همراه آن ها باشند. یکی دیگر از مزایای مهم برای علاقه مندان مهاجرت دائم به کانادا این است که با به دست آوردن تجربه کار کانادایی، یک تبعه خارجی ممکن است صلاحیت خود را برای تعدادی از برنامه های اقامت دائم کانادا افزایش دهد. برنامه های زیر با درجات مختلفی برای تجربه کاری کانادا ارائه شده اند:

انواع مجوزهای کار کانادایی

گزینه های مختلف زیادی برای اخذ مجوز کار در کانادا وجود دارد. برخی از مجوزهای کار نیاز به یک پیشنهاد شغلی اطرف ز یک کارفرمای کانادایی دارند، برخی نیاز دارند که کارفرما ارزیابی تاثیر بازار کار (LMIA) را ارائه دهد، در حالی که برخی دیگر نیاز دارند که شخص به نوعی ارتباط خود با کانادا را داشته باشد (تحصیلات قبلی، حمایت از همسر و غیره). لطفاً برای تعیین مجوز کاری که با مدارک شما مناسب هستند، به دسته های زیر مراجعه کنید: نیازمند یک ارزیابی تاثیر در بازار کار (LMIA)

  • برنامه نیروی کار موقت خارجی (TFWP)
  • مجوزهای کار
  • کمک کردن LMIA (کبک)
  • برنامه استعداد جهانی

معاف از LMIA اما نیازمند به پیشنهاد شغلی یا قرارداد کاری

  • برنامه پویایی بین المللی (IMP)
  • معافیت از اجازه کار
  • مجوزهای کار NAFTA
  • مجوزهای کاری CETA
  • انتقال درون شرکتی

مجوزهای کار آزاد (بدون نیاز به پیشنهاد شغلی یا LMIA)

  • مجوزهای کار پس از فارغ التحصیلی (PGWP)
  • حمایت از همسران از داخل کانادا
  • تجربه بین المللی کانادا (IEC)
  • مجوز برای باز کردن کار آزاد (BOWP)
  • همسر همراه دانشجوی بین المللی

نکته مهاجرت:

 ساکنان دائم کانادا برای کار در کانادا به مجوز کار نیاز ندارند. وضعیت اقامت دائم به شخص این حق قانونی برای زندگی و کار در هر نقطه از کشور را می دهد

نحوه اخذ مجوز کار در کانادا

پروسه اخذ مجوز کار در کانادا به نوع مجوز کاری که فرد برای دریافت آن درخواست میدهد، بستگی دارد. به عنوان مثال، یک دانشجوی بین المللی ای که در کانادا تحصیل می کند، اغلب اوقات به عنوان بخشی از مجوز اجازه تحصیل، به طور خودکار اجازه کار پاره وقت برای او صادر میشود.

اکثر درخواست های کاربردی مجوز کار بسته نیاز دارند که یک تبعه خارجی یک پیشنهاد شغلی رسمی از یک کارفرمای کانادایی داشته باشند که توسط ارزیابی تأثیر بازار کار (پشتیبانی بشود. حتی افرادی که از بوده و یا از داشتن مجوز کار مستثنی هستند، باید از تهیه کردن مستندات منحصر به فرد مورد نیاز برای اطمینان در مورد ورود به کانادا آگاهی داشته باشند. دو مسیر کلی برای دریافت مجوز کار در کانادا وجود دارد: اجازه کار بسته و مجوز کار آزاد.

اجازه کار بسته به کارفرمایانی خاص گره خورده است، به معنی که یک تبعه خارجی ای که مجوز کار بسته صادر شده است، باید در همان مکان و با همان کارفرما کار کند، مگر اینکه مجوز کار خود را تغییر دهد.

بستن منو